Le Rendez-vous des Coachs du 07/06/16 – « L’Analyse Transactionnelle »

Hier soir, Pascale MACHET à invité Christine CHEVALIER à nous sensibiliser à l’Analyse Transactionnelle dans le cadre du Rendez-vous des Coachs.

Christine a croisé l’Analyse Transactionnelle en 1973, et la côtoie activement depuis 1979. A présent, elle l’enseigne – entre autres choses – au sein de l’école qu’elle a co-fondée : ATORG. Elle est venu sur Bordeaux nous faire découvrir le contenu du premier niveau de formation à l’Analyse Transactionnelle : Le 101. Formation qu’elle viendra dispenser sur Bordeaux début septembre à l’Atelier des Coachs.

Cette session est l’occasion d’un rappel sur plusieurs concepts de l’Analyse Transactionnelle – théorie élaborée par Eric Berne – ainsi que quelques nouveaux points de vue, à savoir :

Ils sont exploitables à plusieurs niveaux en fonction de son métier et du contexte. Attention à ne pas explorer des niveaux non-maîtrisés.

L’art de la transaction est de sélectionner le mode d’échange adapté à nos attentes.

Soif de stimulation A rechercher sur des personnes qui ne sont pas à l’aise. Soif de reconnaissance Ex : Une personne toujours en retard. → En formation, ne jamais rien dire à une personne en retard pour ne pas la mettre en avant. Soif de signes de reconnaissance (strokes) Ils doivent toujours être un cadeau (positif, ou permettant une progression).

Le retrait L’esprit vagabonde (peut-être involontairement). Les rituels Ouvrir et fermer les contacts avec les gens. Le passe-temps Echanges informels (bavardages) pour passer du temps ensemble. L’activité Echanges au service de l’activité que l’on occupe. Les transactions servent à l’objectif à atteindre. Les jeux psychologiques Transactions destinées aux jeux de pouvoirs. Cf. le « Triangle dramatique de Karpman » (Victime-Sauveur-Persécuteur). Nous jouons tous dans ce triangle. Le tout étant de ne pas s’enfoncer dans l’un de ces rôles. L’intimité Relation franche et profondément authentique et honnête. (On baisse la garde sans vouloir contrôler l’autre)